about 気配りの行き届いた訪問ステーション
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言葉遣いで築けるキャリアもあります。
『株式会社輝（かがやき）』は、訪問看護ステーションと訪問介護ステーションを運営しています。どちらも千葉県旭市に密着し、地域の皆さまに“訪問看護／訪問介護をお願いするならここが一番”と思われるステーションづくりを目指してきました。
大切にしているのは「言葉遣い」です。利用者さまやご家族の話に耳を傾け、肯定的な言葉を使い、想いを尊重する。そのコミュニケーションこそ、信頼関係を生み安心をお届けできると考えています。
これからは、気配りの行き届いた訪問ステーションで活躍しませんか？これまでの経験だけでなく、あなたのやさしい言葉遣いでも築けるキャリアが、ここにはあります。
work 成長にも、気配りを
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01
訪問件数は平均的。ムリなく働けます◎
おまかせするのは訪問介護。具体的には、食事・入浴・排せつなどの介助や、お掃除・お買い物などの代行です。訪問地域はステーションから車で30分圏内。訪問件数は1日5〜8件と平均的ですので、ムリなく働けます。担当制なもののチームワークはばっちりのため、協力しながらお仕事を進められますよ。 -
02
できることをちょっとずつ増やせばOK◎
訪問未経験の方もご安心を。はじめは「丁寧なマンツーマン研修」を行います。まずは先輩のそばで業務の流れを見るところからスタート。そのあと、できることをちょっとずつ増やしていきましょう。研修期間は、あなたも先輩も大丈夫と思える日まで。自分のペースで一つひとつ吸収していってください。 -
03
スキルアップできるチャンスだらけです◎
スタッフの予定を考慮しつつ、不定期で「看護スキルを磨ける実践研修会」を開いています。さらに、介護福祉士資格などの取得支援として、取得費用を私たちで補助するほか、通学日を特別休暇に。ほかにも、地方自治体や外部施設が主催するセミナーを常にご紹介。ここはスキルアップできるチャンスだらけです。
welfare 働きやすさにも、気配りを
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01
しっかりお休みが取れる環境♪
お休みは月8～11日程度とたっぷりあり、さらに有給を気軽に取ることができます。「子どもの行事に参加したい」などあれば遠慮なくご相談を。
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02
続けるほど給与アップ♪
年1回の昇給では、頑張りや勤続年数を評価して金額を決定。長く続けるほどおいしい環境です。年2回の賞与は、計4ヶ月分の支給実績があります。
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03
手当は5種類以上あり♪
私たちの職場は風通しがバツグン。たとえば、「こんな手当が欲しい」という声に応えてきました。今では住宅手当や扶養手当など、手当がいっぱいです。
career 子育てにも、気配りを
子どもがいるからと遠慮しなくていいように、
託児所を併設する予定です。
――頑張り屋さんのあなたへ。次は、お仕事もプライベートも大切にできる環境で新たなキャリアを築きませんか？訪問サービスを希望している方たちが、思いやりに満ちた仲間たちが、あなたが来るのを楽しみにしています。
Requirements 募集要項
━━━━【求人ポイント】━━━━
★お休みたっぷり！有給は気軽にどうぞ◎
★訪問介護をイチから学べる環境です◎
★思いやりに満ちた仲間たちがお出迎え◎
★ゆくゆくは、託児所を併設する予定◎
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――｀★主な業務内容
□個人宅での介護
└食事・入浴・排せつなどの介助
└お掃除・お買い物などの代行
――｀★ワークポイント
◎利用者さまは、高齢で寝たきりの方が多いです。
◎訪問地域は、ステーションから車で30分圏内と短めです。
◎訪問件数は1日5〜8件。平均的ですので、ムリなく働けます。
◎担当制ですが、チームワークはばっちり。助け合いながら進められます。
▼ ▼ 先に見れます！ ▼ ▼
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【応募先へ進む】をクリックすると、
情報たっぷり採用サイトも見れます◎
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★訪問経験不問◎
└安心のマンツーマン研修あり
└資格取得費を会社で一部負担
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≪必須≫
●介護職員初任者研修修了証
●普通自動車免許（AT限定可）
●介護職の経験3年以上
≪優遇≫
●介護福祉士資格
●訪問介護士の経験1年以上
≪キーワード≫
●経験者歓迎！経験を活かせる環境です。
●ブランク歓迎！勘を取り戻しながら活躍してください。
●年齢不問！幅広い年代の方がのびのび働いています。
▶▶これらも要チェック！◀◀
【01｜穏やかな気持ちで働ける◎】
現在、介護士は4名。
30～60代の方たちが活躍中です。
思いやりのある方ばかりで、
穏やかな気持ちで働けます。
【02｜情報共有は、ばっちり◎】
毎朝の朝礼や定期的なミーティングで、
利用者さまやご家族の情報を共有しています。
そのため、安心して訪問ができるでしょう。
【03｜風通しの良さがバツグン◎】
過去に「こんな手当が欲しい」という
声を尊重し手当を増やしたことがあります。
希望があれば。遠慮なく聞かせてください。
▶▶詳しくは、採用サイトへ！◀◀
9:00～17:00
※実働7時間
※休憩1時間あり
★残業なし・少なめ
└月平均ほぼ0時間
●年間休日111日
●週休2日制（シフト制）
└月8～11日程度
●祝日休み
●夏季休暇
●年末年始休暇
●有給休暇
≪キーワード≫
●5日以上連続休暇の取得可！申請や相談もお気軽にどうぞ。
●産休・育休取得実績あり！子育ての両立も叶います。
JR総武本線「旭駅」より徒歩14分
≪主な訪問地域≫
千葉県旭市
※残業代は別途支給
≪各種手当あり≫
★住宅手当
★扶養手当
★処遇改善手当
★資格手当
★役職手当
★皆勤手当
★年末年始手当
●昇給年1回あり
●賞与年2回あり
└計基本給4ヶ月分の支給実績あり
●交通費支給（上限18,000円）
●退職金制度あり（勤続3年以上）
●制服貸与
●駐車場完備
●マイカー通勤OK
●家賃補助制度あり
●社員食堂・食事補助あり
●健康診断年1回あり
●インフルエンザ予防接種代補助
●公的資格取得・自己啓発支援制度あり
└資格取得費を会社で一部負担
●社内イベントあり
└不定期の食事会や年末のランチ会、忘年会、夏暑気払いなど
●副業・WワークOK
〒289-2503
千葉県旭市江ケ崎1556-4
＼スタッフについてご紹介／
●中堅の30代活躍中＆40代活躍中です。
●ベテランの50代活躍中＆70代活躍中です。
●女性活躍中！どんどん活躍してください。
●中途社員の比率が高い職場です。だから馴染みやすい♪
＼職場についてご紹介／
●髪型・髪色自由！個性をガマンしなくていいんです。
【高齢者介護の経験、活かせます！】
・グループホームでの勤務経験
・有料老人ホームでの勤務経験
・介護施設のスタッフとしての経験
・特別養護老人ホームの介護経験
・デイサービスのスタッフ経験
・訪問介護（ホームヘルパー） など
【障がい者施設での経験、活かせます！】
・生活支援員（障害者支援員）の経験
・就労支援員や障がい者サポートスタッフの経験
・世話人の経験
・サービス管理責任者（または目指している方） など
【こんなマインドの方も、歓迎！】
・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）を活かしたい
・ゆくゆく介護福祉士の資格をとってキャリアアップしたい
・看護師から社会福祉士への転身を目指している
※ハローワークで仕事をお探しの方もご連絡ください！
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